أغسطس 27, 2020

تحتفل مجموعة اينوك بإنجازات موظفاتها الإماراتيات بمناسبة يوم المرأة الإماراتية الذي ينعقد هذا العام تحت شعار "التخطيط للخمسين: المرأة سند للوطن".

بهذه المناسبة، قال سعادة سيف حميد الفلاسي، الرئيس التنفيذي لمجموعة اينوك: "نؤمن في مجموعة اينوك إيماناً راسخاً بالدور الجوهري الذي تسهم به المرأة الإماراتية في دفع عجلة النمو والتطور في دولة الإمارات. وانطلاقاً من دورنا كمجموعة رائدة في قطاع الطاقة، نوجّه تركيزاً كبيراً نحو ضمان تحقيق المساواة في توفير الفرص للنساء العاملات في هذا القطاع، ونبحث باستمرار عن سبل تمكينهن على المستويين الشخصي والمهني. ومن خلال اعتماد أعلى المعايير العالمية في الدورات التدريبية التي توفرها المجموعة، نسعى باستمرار إلى الارتقاء بإمكانات كوادرنا البشرية، ونضع تركيزنا على تزويد النساء الإماراتيات بالمهارات التي تمكّنهن من اغتنام الفرص المتاحة والمساهمة في تحقيق تطلعات دولة الإمارات لتغدو مركزاً عالمياً للابتكار في التقنيات المتطورة."

وأضاف سعادته: "إن تأسيس اللجنة النسائية في المجموعة ما هو سوى جزء يسير من الجهود التي تبذلها اينوك لتعزيز ثقافة المساواة في الفرص المتوفرة لكل من النساء والرجال. وهنالك أدلة كافية اليوم على أنه لا يمكن لأي مؤسسة تحقيق النمو والتطوّر دون مشاركة فاعلة للمرأة في الكوادر البشرية العاملة. ولذلك، أدركت مختلف القطاعات أن تمكين المرأة هو ركيزة محورية تؤسس لنجاح أي مؤسسة."

هذا وتقام الاحتفالات الوطنية بيوم المرأة الإماراتية هذا العام تحت شعار "التخطيط للخمسين: المرأة سند للوطن"، وذلك تماشياً مع الرؤية الاستراتيجية لدولة الإمارات العربية المتحدة والرامية إلى الاستعداد للخمسين عاماً المقبلة واقترابها من الاحتفال بحلول اليوبيل الذهبي للاتحاد في عام 2021.

وكجزء من احتفالات المجموعة بهذه المناسبة، سلّطت اينوك الضوء على إنجازات ثلاث من موظفاتها الإماراتيات المتمرّسات وهن: شماء الفلاسي، مدير إدارة الاتصال المؤسسي، وشما الرحمة، مدير إدارة - التخطيط الاستراتيجي وإدارة المحافظ، وريم الرميثي، مدير إدارة المشتريات، وحرصت على تكريمهن وإبراز دورهن كنماذج تقتدي بها جميع النساء في قطاع الطاقة، بفضل ما أظهرنه من إمكانات قيادية استثنائية بمختلف المقاييس.

تجدر الإشارة إلى أن اينوك تضم لجنة نسائية مرموقة تعمل على تمكين المرأة في المجموعة وتشجّعها على المشاركة الفاعلة والمساهمة البنّاءة في برامج ومنصات المجموعة على المستويين الداخلي والخارجي.

وتنظّم مجموعة اينوك أيضاً عدداً من برامج التدريب وتنمية المهارات للنساء الإماراتيات بهدف تمكينهنّ ودعمهنّ ليصبحن قائدات ملهمات في قطاع الطاقة. ومن بين هذه البرامج الاتفاقية التي وقّعتها المجموعة مع كلية آل مكتوم للتعليم العالي لتقديم برنامج التعددية الثقافية ومهارات القيادة "برنامج التدريب الأكاديمي" والذي استمر لمدة أربعة أسابيع في الكلية المعتمدة من قبل هيئة المؤهلات الأسكتلندية بمدينة دندي.

يُذكر أن المجموعة كانت قد أطلقت أيضاً "جائزة المرأة في الطاقة" للاحتفاء بالإنجازات السبّاقة للنساء اللواتي أظهرن إمكانات قيادية استثنائية في قطاع الطاقة ومثّلن حافزاً للتغيير الإيجابي الذي يعتبر عنصراً جوهرياً في الحفاظ على زخم مرتفع للنمو والازدهار.

عودة